崗位職責

誠聘4.0房產經紀人/m店經理/商圈經理
入職即交社保
底薪8k+20—70的提成
做六休一，每天工作8個半小時
寫字樓辦公，并非門店
【我們不一樣】
我們是一支銷冠團隊，致力于打造一支全新的百萬團隊，對于工作我們是認真的；
【日常工作】
學習房地產的知識，了解上海的各大板塊知識，學習銷售技巧，挖掘客戶需求，幫助每一個家庭找到最合適的房子，我們有自己強大的客源和房源，你需要做的就是了解客戶的需求，邀約客戶帶看樓盤促進成交。
【我們提供給您】
（1）薪資待遇：底薪8千，提成20-70！
（2）快速的晉升，廣闊的平臺！
目前上海大力發展，管理層全部內部晉升，正處于快速發展期，機會多多！
（3）完善的培訓體系，在你的成長路上給你助力！
公司有優秀的培訓講師，從專業知識，作業流程，到維系客戶都會一一培訓！
（4）豐富的福利，給你家庭般的溫暖！
公司互助金，帶薪年假，出國一周游，人民大會堂！
【培養機制】

相關經驗、技能要求

【任職要求】
1.全日制本科及以上，專業不限；
2.誠實守信，具備較強的團隊合作意識，積極樂觀，勇于挑戰；
3.具備較強的溝通能力，善于傾聽；
4.具備較強的學習意愿及學習能力。
5.有銷售經驗者更佳。
【顧問型經紀人必備專業技能與能力】
1、懂房子、懂區域板塊、懂周邊，能夠有效建立和維護潛在客群，用社群運營思維建立與潛在客戶的高頻互動，并長期保持社群粘性；
2、懂營銷推廣，溝通能力強，撰寫房評，具有較強的需求洞察和房客匹配能力；
3、了解市場行情和相關政策，擅長信息梳理和數據分析，可以為客戶提供有價值的建議；
4、注重客戶服務流程中的每個細節，從語言到行為，從線上到線下，從簽前到簽后，給客戶品質服務；
5、能用產品思維管理所維護的房源，提升房源信息質量，實現房源流通和交易完成；熟練運用各種線上化工具開展客戶服務，提升服務效率和客戶體驗；
6、識別、預警和規避交易全流程中的潛在風險，做好安全保障；并對產生的交易糾紛積極有效處理。

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